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科目名 平成28年度入学者 |
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科目名 平成27年度以前入学者 |
社会学演習 | ||||
教員名 | 立道 信吾 | ||||
単位数 | 2 | 学年 | 2 | 開講区分 | 文理学部 |
科目群 | 社会学科 | ||||
学期 | 通年 | 履修区分 | 必修 |
授業テーマ | 就活をテーマに学ぶ産業社会学 ~貧困に陥らないために今何をしなくてはならないか~ |
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授業のねらい・到達目標 | 大学卒業後の初期キャリア形成に失敗すると、生涯を通じて貧困層から脱出することが困難になり、人生の上での様々な幸福を喪うことになります。自分自身の初期キャリア(就職)や産業社会全体についての現実的な認識を持ち、早い段階で入念に準備すること以外に、就活を勝ち抜く術はありません。この演習では、「働くこと」や「企業」を研究領域とする産業社会学という学問を「就職活動」を題材にして学ぶとともに、2年生の今絶対にやらなくてはならない就活に向けての準備の基本を学びます。 |
授業の方法 | 就活・初期キャリア形成や産業社会についての講義の他に、①実際の企業の採用選考で使われるSPIなどの適性検査を体験し、就活の前に自分の弱点を自覚するとともに、実際の試験で必要なスピード感覚を授業の中で身につけます。②採用選考の第一段階であるエントリーシートには、代表的ないくつかのパターンが有り、これらのパターンに沿って自分のエントリーシートの基本形を完成させる作業を行います。③面接やグループディスカッション対策を十分に行うことが内定を得られる確率を上げることに直結しますので、全員参加で練習を行います。④企業や業界を早めに絞り込むために、企業研究の方法を学び、実際に受講生が特定の企業を選んで研究した成果を発表します。⑤日経新聞の「経済教室」の要約をします。 |
履修条件 | 選考に合格した者 |
事前学修・事後学修,授業計画コメント | SPIやwebテストなどの練習問題について一通り経験してみて下さい(対応年度が古いものでも基本は変わりません。古書でも売っています)。その作業の中で自分の弱点(例えば中学時代の数学や英語など)が自覚できたら、復習しておいてください。新聞に目を通す習慣を身につけて下さい。新聞の中でわからない言葉があれば、必ず調べて意味がわかるようにしておいてください。 |
授業計画 | |
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1 | ガイダンス 自己紹介 |
2 |
就活の失敗=人生の敗北―断崖絶壁の中堅大学卒業後の生活 フリーターでは結婚もできない。 統計でみる大卒者の進路とその後のキャリアや生活 正社員にならないと二億円損する!! |
3 | 適性検査の種類と対策 |
4 |
学歴フィルターの謎 なぜ日大の先輩達は憧れの職業に就職できないのか 日本のメリトクラシー 「やりたい仕事」に就けない謎 不平等を分配する装置としての教育システム「キャリアデザイナー」達が隠し通す不都合な現実―〈就職内定率〉という統計に隠された嘘を暴く |
5 | 面接試験の内容と対策 |
6 | 高偏差値大学には就活地獄は存在しない 日大生と早稲田大生では面接試験の際の待合室が違う? |
7 | グループディスカッションの内容と対策 |
8 |
就活における〈2015年問題〉君たちの世代(2016年卒)から就活スケジュールが後ろ倒しになる! 史上最悪のスケジュール。4年生は単位も取れない、内定ももらえない、卒業もできないの「3ない状態」採用選考期間が圧縮されるために、中堅大学生はさらなる悲劇にさらされる |
9 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
10 | 大学生の「やりたい仕事」とは何か 大学生は外食産業以外の仕事をどの程度知っているのか 日大生はなぜ200円のハンバーガーよりも、3千万円の「住宅」の方が簡単に売れると考えているのか? 日大生の不動産・住宅販売業界への大量就職の謎 |
11 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
12 | 気がつけばブラック企業のサラリーマン ブラック企業とは何か? ブラック企業の社会学的分析 大量アンケート調査の統計分析の結果から明らかになったこと |
13 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
14 | 働き過ぎで死なないためにはどうすべきか 日テレのドラマ『ダンダリン』で学ぶ労働法入門 |
15 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
16 | 現代大学生の就活の実態 立道ゼミの就活実態アンケート調査の知見から① |
17 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
18 | 優良企業から内定をもらうための攻略法 立道ゼミの就活実態アンケート調査の知見から② |
19 | 模擬演習 適性検査 面接 グループディスカッション |
20 | 大学にもある「ゆとり教育」「雇われる能力」を失った大学生たち |
21 | 幸福の国の最低な若者達 時給950円で買える「夢の世界」ささやかな今だけの幸福を買う代償として若者達は何を喪っているのか? 人的資本理論の示唆 |
22 | 働く場所を研究する 企業研究の方法とその意義 全く役に立たない一夜漬け企業研究。 |
23 | 企業研究コンテスト 受講生が企業について研究した成果を発表し、優秀者を選ぶ |
24 | 企業研究コンテスト 受講生が企業について研究した成果を発表し、優秀者を選ぶ |
25 | 企業研究コンテスト 受講生が企業について研究した成果を発表し、優秀者を選ぶ |
26 | 適性検査コンテスト SPIやwebテストで出題された問題を組み合わせた模擬試験を行い優秀者を選ぶ |
27 | エントリーシートコンテスト 受講生がテーマに沿ってエントリーシートを作成し、優秀者を選ぶ |
28 | エントリーシートコンテスト 受講生がテーマに沿ってエントリーシートを作成し、優秀者を選ぶ |
29 | 最新の企業採用選考状況の変化を学ぶ |
30 | まとめ 就活を通して日本の社会を考える 現代日本の資本主義の社会の特徴とは何か。現代日本の資本主義に潜むエートスとは何か。 |
その他 | |
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成績評価の方法及び基準 | 平常点(50%)、授業参画度(50%) 全授業を成績評価の対象とします。遅刻や欠席は大きな減点となります。3回以上欠席した場合はD評価となります。 |
オフィスアワー | 毎週火曜日の4時限目に研究室で対応します。その他必要があれば、授業の空き時間に対応します。なお、原則としてe-mailで予約を取って下さい。 |